KOMMUNEDIREKTØR

Nåværende kommunedirektør går av med pensjon 01.11.2022 og vi søker hennes erstatter. 

Vi søker en leder som skal være med på å videreutvikle Nærøysund kommune til en god kommune å leve og bo i. Kommunedirektøren skal bidra til at resultat oppnås gjennom utvikling av organisasjonen, motiverte medarbeidere og effektive styringssystemer. 

Vi ønsker oss en kommunedirektør som har god rolleforståelse og er en kulturbygger som skaper stolthet og engasjement i organisasjonen. Du evner å videreutvikle felles mål og arbeider for et godt samspill mellom administrasjon, tillitsvalgte, politikk, innbyggere og næringsliv. 

Ansvarsområder:

• Videreutvikle organisasjonen gjennom strategisk ledelse og organisasjonskultur med tydelige lederroller, høy kompetanse og gode holdninger
• Ansvar for utredning og tilrettelegging for politisk styring og sørge for gjennomføring av vedtak.
• God og langsiktig økonomistyring og forvaltning 
• Utvikle en framtidsrettet HR-strategi som gir langsiktig rekruttering, kompetansebygging og utvikling med tilfredse medarbeidere
• Sikre god ansatte-medvirkning i utviklingen av våre tjenester
• Videreutvikle strategier for samfunns- og næringsutvikling både kommunalt og gjennom regionalt samarbeid
• Være en pådriver i prosesser innenfor endring og digitalisering
• Sikre god kommunikasjon og service til innbyggerne

Kvalifikasjoner:

• Relevant høyere utdanning og ledererfaring fra offentlig og/eller privat virksomhet
• God økonomikompetanse
• Kunnskap om offentlig virksomhet og politiske prosesser
• Erfaring og kompetanse fra organisasjonsutvikling, digitalisering og strategisk arbeid er en fordel
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne

Personlige egenskaper: 

• Det er viktig for oss at du er tydelig og trygg, har god gjennomføringsevne og evner å se verdiene, utfordringene og mulighetene som ligger i kommunen og regionen. 
• Du evner å sette deg inn i komplekse problemstillinger og å tenke strategisk
• Du er målrettet og resultatorientert
• Du har gode samarbeidsevner og en inkluderende lederstil
• Du er trygg, tydelig og beslutningsdyktig
• Du er samfunnsengasjert med stor arbeidskapasitet

Personlige egenskaper vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• En krevende og spennende lederstilling i en kommune med positiv utvikling og et svært aktivt næringsliv 
• Godt arbeidsmiljø og et team av dyktige og dedikerte kollegaer
• Konkurransedyktige betingelser inkl. gode pensjons- og forsikringsordninger

Det er en fordel om ny kommunedirektør vil være bosatt i Nærøysund kommune, men det er ikke et krav til stillingen. 

Kommunedirektøren får en sentral rolle i den spennende utviklingen av Nærøysund kommune. 

Søknadsfrist: 22. mai

Søk stillingen via Finn.no eller fremogruppen.no

Spørsmål til stillingen kan rettes til Nærøysund kommune ved ordfører Amund Hellesø tlf. 909 73 535 eller Fremo Rekruttering ved Jorunn Løseth, tlf. 907 90 311.

Ta gjerne kontakt for en uforpliktende, uformell samtale. Alle henvendelser til FREMO behandles konfidensielt, også ovenfor oppdragsgiver hvis ønskelig.

• Her kan du blant annet bli bedre kjent med Nærøysund kommune: https://www.naroysund.kommune.no/om-naroysund-2/karriere-i-naroysund.18578.aspx

  I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan offentliggjøres selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkerne vil i tilfelle bli varslet på forhånd.